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募集職種

【正社員】キャリアアップ・未経験OK回収ドライバー助手/【年収350万円も可能!】社員が安心できる待遇もご用意!

【社員が安心できる待遇や福利厚生が満載】

年2回の賞与に加えて、会社の業績にもよりますが 社員の頑張りに応え決算賞与も支給実績あります!

他にも退職金や年金積立制度など福利厚生や GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあります。

社員の意見や声に声にも耳を傾ける風土で、 さまざまな取り組みも行っています!

支社でマッサージチェアーを備え付けたり、 自動販売機や無料で食べられるカップラーメンを常備してる拠点も!

 

【株式会社天野産業について】

「循環型社会を形成し限りある資源を未来の為に」 そんなキャッチフレーズを実現するために

大手電気工事会社様や大手ゼネコン様などの お客様に支えられて歩んできた会社です。

安定・安心・安全はもちろんのこと 常時研修会も行っております。

基本業務のフローとしては銅線を 様々なトラックで建設現場にお伺いして回収し

集めてきた品物を、天野産業の工場で 加工しリサイクル商品として販売しております。

各部署とも風通しがよく 助け合い・協力し合い仕事をする会社です。

 

<職場環境>

【企業イメージ動画】

https://youtu.be/fvGS-Y63ztc

【企業HP】

https://www.amano-recycle.com/

【採用HP】

https://arwrk.net/recruit/amano-recycle

職種 キャリアアップ・未経験OK回収ドライバー助手
雇用形態 正社員
仕事の内容 ドライバーの助手席に同乗し、建設現場などで出た電線ケーブルや
木製ドラムを回収するドライバーのサポート業務をお任せします。
※1日1~5件程度
※現場での解体作業ではありません
勤務地 株式会社天野産業 千葉本社(千葉県山武市板中新田192-8)
※JR総務本線「日向駅」車15分 、「八街駅」車18分
応募資格 要普通自動車免許(AT限定不可)
※定年制度あり:定年66歳
経験 未経験OK・学歴不問(中卒・高卒OK)
経験などは一切必要ありません。
建設現場や土木作業、工場など
現場作業の経験がある方は大歓迎!
宅配・配送・家電配送・引っ越し関連の経験の方も即戦力です!

<社員インタビュー>
業界未経験で入社して最初はわからないことだらけでも
研修制度が充実していて先輩方がイチから丁寧に教えてくれるので
すぐに仕事を覚えることができます!

部署間の垣根がなく、助け合いながら働くことできる
チームワークのある職場です。
適正や経験を、最大限に引き出してくれる職場でやりがいを感じられます!
給与 月給 23万円 〜
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 18万3500円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり4万6500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

給与例
<初年度の想定年収>
年収360万円~390万円
※月給26万円~28万円+賞与

未経験スタート
年収360万円(入社1年目・普通免許・22歳・一般職)
※月給26万円+賞与

助手からキャリアアップしてドライバー職へ
年収420万円(助手歴2年・中型免許・28歳・一般職)
※月給30万円+賞与
働きながら資格取得制度を利用して普通免許から中型免許を取得
してキャリアアップ

初年度の給与は、経験や保有資格を考慮して決定します。
勤務時間 勤務形態:固定時間制

実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

8:00~17:00(実働7.5h)
休憩90分
休日・休暇 <休日は、下記より選択OK>
・隔週休2日制(日曜+他2日/月6日以上)
・完全週休2日制(日曜+毎週1日/月8日以上)

祝日交代制、GW・夏・年末年始・有給・慶弔
※家庭の用事や通院など休み希望は考慮します
業務スケジュールをうまく組めば土日祝休みの連休も可能!
待遇・福利厚生 【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・昇給(毎年7月)
・賞与年2(初年度から支給)
・決算賞与(業績による)
・借り上げ社宅制度/規定有
・交通費規定内支給
・資格取得支援制度(勤務1年以上)
・退職金(勤務2年以上)
・皆勤手当
・GLTD(団体長期障害所得補償保険)
・復職支援継続制度
・ジャンパー・ヘルメット支給
・社員旅行
・会員制リゾートの使用資格
・はぐくみ基金による年金積立制度(入社後加入)
・車通勤OK、駐車場完備
特記事項 【研修・育成制度について】
20代・30代の若者人材を応援しており、研修・育成・教育にも注力しています。

▶座学研修:業界知識やサービスだけではなく、ビジネスマナーも学ぶことができます。
▶実務研修:先輩と一緒に社内プラントで積み込みや運転、公道を先輩と一緒に運転する同乗者研修など。
入社1~3ヶ月は研修期間を設けており、千葉本社にて行います。(宿泊施設あり・交通費支給)

<試用・研修期間>
試用・研修期間:1~3ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 1万円

固定残業代:なし


【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし


<職場環境>
喫煙所:喫煙所あり(屋外)

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エントリーフォームより随時採用受付しております。
ご不明点、ご質問ございましたらお問い合わせフォームよりお問い合わせください。

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